| 释义 |
法律主观：
被刑事拘留的人被依法追究刑事责任的，则不能保住工作。因为按照法律规定，劳动者被追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。 但是如果人民检察院不批准逮捕的，公安机关会在接到通知后立即释放犯罪嫌疑人。之后可以向单位说明情况，因为不具备可以解除劳动合同的条件。如果用人单位因为员工被刑事拘留而因此开除了员工的，则员工可以申请劳动仲裁。
法律客观：
《中华人民共和国刑事诉讼法》
第九十一条
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放，并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查，并且符合取保候审、监视居住条件的，依法取保候审或者监视居住。
《中华人民共和国刑事诉讼法》
第八十六条
公安机关对被拘留的人，应当在拘留后的二十四小时以内进行讯问。在发现不应当拘留的时候，必须立即释放，发给释放证明。
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