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企业单方解除劳动合同的情形有哪些
释义
法律分析:
企业单方解除劳动合同的情形有员工不符合其试用期的录取条件;员工严重违反单位的规章制度;或者员工建立了双重劳动关系,严重影响本单位的任务完成进度的等。
法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第三十六条
【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
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更新时间:2025/2/8 8:42:24