劳动法规定未成年可以签合同吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法规定未成年可以签合同吗？
释义	律师分析: 可以。依情况定，十六周岁以上，未满十八岁可以签正式的劳动合同。年满十六周岁未满十八周岁的劳动者，属于未成年工，国家对未成年工实行特殊劳动保护。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
随便看	包保责任人是什么意思公务员被双开后有没有退休工资公务员被双开后有没有退休工资公务员被双开后有没有退休工资交通肇事后现场怎么保护自身安全如何做才能保护到交通事故现场交通肇事后出场怎样保护自身安全？怎么样对交通事故现场保护如何做才能保护到交通事故现场？发生怎么办，交通事故现场如何保护？交通肇事后现场怎么保护自身安全怎样保护交通事故现场? 发生交通事故后如何保护好现场? 如何保护交通事故现场？怎么样做才能保护到交通事故现场？如何保护好交通事故现场如何做才能保护到交通事故现场发生交通事故后怎么办，怎样保护交通事故现场？危害公共安全构成要件危害公共安全罪的法律后果法律问题危害公共安全构成要件？交通肇事后现场怎么保护自身安全如何做才能保护到交通事故现场如何保护交通事故现场？解除交通保险后，车主应该如何预防交通事故？ colitigation colitigators collaborate collaborate to swindle collaborate with collaborate with the enemy collaboration collaboration by agent with the other party collaborationist collaborator collageral contract Collate collate collateral collateral collateral collateral collateral Collateral collateral collateral affinity collateral agreement collateral attack Collateral Attack collateral civil proceedings

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。