公司拖欠工资要求赔偿怎么计算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司拖欠工资要求赔偿怎么计算
释义	律师分析：公司临时解除合同，属于违法解除，你可以申请劳动仲裁，要求公司支付违法解除赔偿金。具体根据你在公司的工龄计算赔偿金。工作满一年支付2个月工资的赔偿。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准（满一年支付一个月工资，超过6个月按一年计算，不满6个月按照半个月工资计算）的二倍向劳动者支付赔偿金。
随便看	打架辞退后是否需要赔偿？轻微打架被公司辞退怎么赔偿打架辞退有赔偿么？法院会强制执行担保人的房产吗 -强制执行老人过世房产没有过户该怎么处理婚内财产是如何定义的做不满半年扣工资是否合法乐昌民政局一定要婚检吗今年两个人合伙做生意,一个人退出来,怎么分账合伙人退伙财产如何分配合伙人退伙财产应该怎么样去分配合伙人退伙财产应该怎么样去分配合伙人退伙财产应该怎么样去分配如何申请刑事赔偿在毒品犯罪案件中遭受的损失？受害人及案发毒品犯罪犯罪处罚什么标准贩毒证据不足会被拘留吗毒品犯罪证据不足怎么办？贩毒证据不足拘留多久？贩毒证据不足该怎样定罪涉嫌贩毒证据不足怎么办贩毒证据不足怎么定罪？涉嫌贩毒，但是证据不足.会被处置吗贩毒证据不足要刑拘吗？贩卖毒品罪如果证据不足怎么办贩毒证据不足该如何定罪？ substituted service substituted service of writ substitute fines for confiscation substitute fines for criminal punishment substitute fines for tax payments substitute for substitute for sb. substitute goods substitute in substitute mother substitute of offender in ancient China substitute one's words for legal provisions substitute passport substitute payer substitute recipient of service of process substitute resolution substitute security substitute things substitute work for relief substitution substitution Substitution substitutional substitutionary substitutionary coinage

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。