网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
超过一个月不签合同 -合同订立
释义
法律分析:
超过一个月不续签合同用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看
交通肇事罪是否存在共犯
经济纠纷的诉讼时效中断了有哪些影响
经济纠纷时效多长时间?
经济纠纷时效期是多久
几年是经济纠纷案件的诉讼时效。
经济纠纷诉讼时效一般是多久?
经济纠纷诉讼时效过期还可以起诉吗?
经济纠纷多久才能失效
经济纠纷诉讼时效?
经济纠纷有诉讼时效吗?
公司经济纠纷诉讼时效多长时间 法律问题
正当防卫的定义及适用条件是什么?
在什么情况下属于正当防卫 -正当防卫
正当防卫必须有四个必须和公布的防卫事项
猎捕野生动物犯罪怎么认定
派出所人可以随便进入宅调查人员吗
商标注册代理流程
商标注册代理流程
2023年迄今为止全国人民代表大会对现行宪法共进行了多少次修改 -法律知识
2023七旬老汉遭受人身损害应否获误工费赔偿
9级人身损害赔偿案例 -法律知识
申请破产一般需要哪些材料
申请破产提供哪些材料
申请破产需要提交哪些证据材料
申请破产需要哪些材料
formal warning
form a partnership
form a stock-holding company limited
format
format
format contract
formation
formation by classification
formation by donation
formation of criminal mind
formation of law
formative education
formed action
former
former adjudication
former applicant
former application
former conviction
former creditor
former crime
former custodial prison
former husband
formerly
former marriage
former offense
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/25 15:57:40