| 释义 |
法律分析：单位因未履行安全生产管理责任导致员工工伤，应该承担赔偿责任。员工可以向劳动救济机构或人民法院提起诉讼要求赔偿。
法律依据：
1.《中华人民共和国劳动法》第四十九条：单位应当落实安全生产责任制，加强安全生产管理，保障劳动者生命健康安全。
2.《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条：单位应当履行安全生产管理责任，保障劳动者的人身安全。
3.《中华人民共和国工伤保险条例》第六条：单位未履行安全生产管理责任致使员工发生工伤的，应当依法承担赔偿责任。
4.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十三条：劳动者和用人单位发生劳动争议，可以向劳动救济机构申请调解；调解不成，可以向人民法院提起诉讼。
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