| 问题 | 伪造劳动合同如何定罪 |
| 释义 | 伪造劳动合同需要根据具体的情节定罪，如果其是在劳动纠纷民事诉讼中实施伪造行为的，依法对其予以罚款、拘留；如果其行为构成了伪证罪的，会对其行为人判处三年以下有期徒刑或者拘役。 一、醉驾能判刑么 醉驾的行为人是会被判刑的。行为人醉驾的，构成危险驾驶罪，会被判处拘役，并处罚金；如果因其醉驾而发生重大事故，致人重伤、死亡或使公私财产遭受重大损失的，构成交通肇事罪，则会被判处三年以下有期徒刑或者拘役等，具体量刑根据犯罪情节及实际情况予以确定。 二、伪造病例会负刑事责任吗 如果伪造病历意图陷害他人或隐匿罪证，可以构成伪证罪，需要承担刑事责任。 三、毁灭伪造证据罪怎么判刑 如果通过暴力、威胁、贿买等手段阻止证人作证或指使别人作伪证的，那么一般会被法院判处三年以下的有期徒刑或拘役。如果犯罪情节严重的，那么犯罪嫌疑人会被法院判处三年以上七年以下的有期徒刑。触犯帮助毁灭、伪造证据罪的犯罪嫌疑人，情节严重的，通常会被法院判处三年以下的有期徒刑，或者拘役。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国刑法》第三百零五条，在刑事诉讼中，证人、鉴定人、记录人、翻译人对与案件有重要关系的情节，故意作虚假证明、鉴定、记录、翻译，意图陷害他人或者隐匿罪证的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。 |
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