| 问题 | 税务局补交社保流程 |
| 释义 | 1、用人单位需要主动申请为职工补缴应参保未参保工作时间的社会保险费。这通常包括因未办理社会保险登记产生的补缴（含缴费基数调高）等业务，以及办理政策性补缴等特殊情形。 2、用人单位需要填写《社会保险费补缴申请表》并加盖公章，同时提供相关证明材料。这些证明材料可能包括职工的劳动合同、工资单、个人所得税申报表等相关文件。 3、在补缴社保的过程中，用人单位可以通过电子税务局或社保费管理客户端进行操作。 4、用人单位需要将填好的申请表和相关证明材料一并提交给所在地的社会劳动保障局或税务机关。一旦申请被接受，税务机关将核定应缴费额后，再向税务部门缴纳。 流程主要包括以下几个步骤： 1、用人单位需要主动申请为职工补缴应参保未参保工作时间的社会保险费。这通常包括因未办理社会保险登记产生的补缴（含缴费基数调高）等业务，以及办理政策性补缴等特殊情形。 2、用人单位需要填写《社会保险费补缴申请表》并加盖公章，同时提供相关证明材料。这些证明材料可能包括职工的劳动合同、工资单、个人所得税申报表等相关文件。 3、在补缴社保的过程中，用人单位可以通过电子税务局或社保费管理客户端进行操作。 4、用人单位需要将填好的申请表和相关证明材料一并提交给所在地的社会劳动保障局或税务机关。一旦申请被接受，税务机关将核定应缴费额后，再向税务部门缴纳。 社保缴费基数是什么意思 社保缴费基数指的是职工在一个社保年度的社会保险缴费基数，社保缴费基数将按照职工上一年度申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来确定，是缴纳社保的重要依据。 在同一缴费年度社保缴费基数确定之后不能变更，每年的2月至5月是申报下一结算年度社会保险基数的时间。 社保缴费基数有上限和下限的规定，上限是指工资超过上一年在岗职工月平均工资算数平均数300%以上的部分不计入社会保险基数，下限是指如果工资低于上一年在岗职工工资算数平均数60%，将以上一年在岗职工工资算数平均数的60%作为社会保险基数。 希望以上问题能对您有所帮助，若还有其他法律问题请你咨询专业律师。 【法律依据】：《社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。 第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。 第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。 用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。 |
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