| 问题 | 误工费两份工资全赔吗？ |
| 释义 | 律师分析： 2份工作都在进行，只要不违反任何规定，而且双方单位都是认知并同意的，那么这2份工作都是被认可的。如果沈先生提供的证据足以证明工作的持续性以及工资的稳定性，就可以主张双份赔偿。 【法律依据】： 《中华人民共和国最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的意见》第二十条 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害者有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的按照其最近三年的平均收入计算害人不能举证证明其最近3年平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工平均工资计算。” |
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