问题 | 行政诉讼的时效要求具体是什么? |
释义 | 行政诉讼时效是当事人能够向人民法院对具体行政行为提起行政诉讼的有效期限超过了这一期限则当事人丧失了向人民法院提起行政诉讼的权利。行政诉讼一般诉讼时效为六个月。 要求支付双倍工资的诉讼时效 请求双倍工资的诉讼时效依据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效因当事人一方向对方当事人主张权利或者向有关部门请求权利救济或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起仲裁时效期间继续计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是劳动关系终止的应当自劳动关系终止之日起一年内提出。 行政诉讼的最长时效是什么规定 公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。 因不动产提起诉讼的案件自行政行为作出之日起超过二十年其他案件自行政行为作出之日起超过五年提起诉讼的人民法院不予受理。 到法院起诉要求支付加班费诉讼时效是多久 加班费属于劳动报酬范畴按《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定适用特殊时效劳动者主张加班费的在劳动关系存续期间不受时效限制劳动关系解除(终止)之后自劳动关系终止之日起时效一年。 行政诉讼期限期限 行政诉讼期限根据是否经过复议程序分为两种: 一是经过行政复议程序的诉讼期限根据《行政诉讼法》第四十五条公民、法人或者其他组织不服复议决定的可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。复议机关逾期不作决定的申请人可以在复议期满之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法律另有规定的除外。 二是直接提起行政诉讼的期限根据《行政诉讼法》第四十六条公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。因不动产提起诉讼的案件自行政行为作出之日起超过二十年其他案件自行政行为作出之日起超过五年提起诉讼的人民法院不予受理。 劳动争议的仲裁时效和诉讼时效 《劳动法》第八十三条规定:“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的另一方当事人可以申请人民法院强制执行。” 《企业劳动争议处理条例》第三十条规定:“当事人对仲裁裁决不服的自收到裁决书之日起15日内可以向人民法院起诉;期满不起诉的裁决书即发生法律效力。” 《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 该内容由 孙莎律师 和 律说律答 共创回答 |
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