| 释义 |
一、特殊工种工作满三十年可以办理提前退休吗
1、特殊工种的职工，工作满30年，如果是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁的，可以提前退休。
2、法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
二、员工退休后就能领取养老金了吗
我们都知道养老金和退休金属于两个不同的概念，但是申请退休直接影响养老金的领取，规定是在办理退休之后才能依法领取养老金。不过，虽然办理退休跟领取养老金有直接的关系，但是具体而言要领取养老金得满足下面的条件：
1、达到法定退休年龄
当前规定员工的退休年龄需满足以下条件：
(1)男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，并且连续工龄或作年限满10年，通常情况下适用这个标准。
(2)年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年，适用于从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的员工。
(3)男年满50周岁，女年满45周岁，有连续工龄或工作年限满10年的，适用于经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认后，已经完全丧失劳动能力的员工。
2、达到社保缴费年限
按规定是，参保人累计最低的缴费年限满15年。不过，一般要求是要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，但一个人的工作年限较长，所以在缴满15年后可以继续缴纳，并且是多缴多得。
但是实践中可能出现员工已经达到法定退休年龄，但是公司却一直未依法购买社会保险，导致现在员工不能依法办理养老保险。要是遇到这个情况的，员工可以要求公司补缴，具体数额可以根据养老保险经办机构测算。
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