劳动法自离扣多少工资-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法自离扣多少工资
释义	法律分析：正常情况下不扣工资。劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。劳动者违反法律规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失应当依法承担赔偿责任。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。
随便看	未成年给主播刷钱能追回吗民法典规定未成年人打赏主播的钱能否追回未成年打赏主播的钱可以退嘛未成年打赏主播的钱如何要回来未成年打赏主播是否可以要回来民法典规定未成年人打赏主播钱能追回来吗未成年打赏主播可退回，但需具备一定条件打赏主播未成年可以要求退回吗未成年人向主播打赏的退款问题最高法有明确未成年直播打赏可退还吗未成年人打赏主播的钱是否可退？未成年人打赏主播能否退款引发争议未成年人打赏主播的钱能退回嘛挪用公款打赏主播要求退款吗给主播打赏的钱可以要回来吗公司发了年终奖又让退回合法吗? 公司要求退还年终奖金合法吗单位违规发的钱都必须退吗单位违规发的钱都必须退嘛单位不发奖金是否违法？离职后公司要求退还奖金单位必须发年终奖吗单位违规发的钱都必须退么辞职后奖金是否退还预发奖金离职需要退还嘛？宣布仲裁裁决无效宣称宣传宣传教育论宣传运动宣传战宣读宣读法案宣读阶段宣告宣告被告无罪宣告被告有罪宣告成年制宣告公民失踪案件宣告公民失踪及财产处理案件宣告公民死亡及财产处理案件宣告合同无效宣告缓刑判决的执行程序宣告婚姻无效的判决宣告判决宣告票据无效的判决宣告破产宣告破产时确认的债务宣告失踪宣告失踪人死亡案件

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。