签两份劳动合同有什么后果-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	签两份劳动合同有什么后果
释义	员工同时签订两份劳动合同的公司有权终止劳动合同。公司有权主张经济损失赔偿。员工先后签订两份劳动合同，对完成工作任务造成严重影响，给公司带来直接的经济损失的，那么公司解除劳动合同时看，可以主张经济损失赔偿。并且，公司主张员工赔偿时，赔偿数额可以是一个月的工资。
随便看	地方性法规能否制定强制措施规章能否设定行政强制措施地方性法规能否制定强制措施？规章可以设置行政强制措施吗条例可以制定强制措施嘛？规范性文件不得设定行政强制措施地方性法规可以设定的行政强制措施有哪些强制措施的相关规定有什么？行政法规可以制定强制措施吗政府规章能否设立强制措施强制措施相关法律规定规章不得设定行政强制措施行政法规与可以设定什么强制措施法规设定行政强制措施吗规范性文件可以设定行政强制措施吗 -法律知识规范性文件也可以设定行政强制措施规范性文件也可以设定行政强制措施 -强制执行法律法规外的其他规范性文件设定行政强制措施是否合法规范性文件可以设定行政强制措施有哪些规范性文件也可以设定行政强制措施法律问题规范性文件也可以设定行政强制措施？规范性文件可以设定行政强制举措有哪些刑法中医疗事故罪判刑多少年医疗纠纷案件可能判处的刑事处罚有哪些刑法中医疗事故罪判刑多少年？ offense of disrupting justice offense of disrupting money and banking offense of disturbing funeral rites offense of disturbing public order offense of disturbing the peace offense of dog injury offense of drawing minors into criminal activities offense of environmental pollution offense of failure to aid offense of failure to observe law in judgment offense of failure to report on illicit sexual relations offense of group drinking in slavery China offense of handling stolen goods offense of harassing life offense of harassing the work of legislative organ offense of hiding books offense of illegal construction offense of ill-piety and unfriendliness offense of inappropriate remarks offense of inciting to racial hatred offense of indecency in official services offense of indecent advertising offense of infringing upon the privilege of an ambassador offense of insurance fraud offense of intelligence

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