网站首页  词典首页

请输入您要查询的问题:

 

问题 集体合同主要规定哪些内容?
释义
    法律分析:集体合同主要规定以下内容:企业职工一方与用人单位基本信息;劳动安全卫生;工作时间和休息休假;劳动报酬;保险福利;其他。企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同。
    法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十一条
    企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。
    集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。
    
随便看

 

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。

 

Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2024/12/25 15:34:25