网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
年休假算不算实际出勤?
释义
律师分析:
1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;2、职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;3、职工累计工作已满20年的,年休假15天。
【法律依据】:
《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
随便看
租户把房子烧了怎么赔偿房主
如何举报非法传销?
怎么举报非法传销
合同签了但没入职有效吗
入职但是没签合同怎么办?
入职没签合同怎么办
没签合同可以入职吗
员工入职没有签订合同公司怎么办
入职后公司一直没签劳动合同怎么办
入职了没有签合同
刚到公司入职不签合同吗
员工入职没有签订合同,公司怎么办
入职后公司一直没签订劳动合同
没签合同算入职嘛
公司入职不签合同应该怎么办?
员工入职没有签订合同怎么办?
公司签入职不签合同怎么办
员工入职没有签订合同,公司怎么办?
没签合同就入职怎么办?
入职没有签合同怎么办
员工入职没签合同怎么办
公司没签入职合同怎么办?
公司入职不签合同应该怎么办
员工入职没签合同怎么办?
入职没签合同怎么办?
not go into past misdeeds
not guilty
not guilty
Not Guilty
not guilty by reason of insanity
Not guilty by reason of insanity
Not guilty plea
nothing to declare
NO THOROUGHFARE
notice
notice
Notice
notice
Notice
notice
Notice, Averment Of
notice clause
notice estoppel
notice for claim of properties
notice for defense in court
notice for rewards and punishments of convicts
notice for suspension of payment
notice for the variation for convicts
notice for variations of convicts
notice in lieu of distringas
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/1 18:17:42