释义 |
法律主观: 《 劳动法 》第五十八条第二款规定, 未成年工 是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者.未成年工不同于 童工 ,虽然他们都是未成年人,但两者之间存在以下两点不同: 一是未成年工的年龄有明确界定,即十六周岁至十八周岁之间,而童工的年龄则在法定的十六周岁以下.二是未成年工是合法劳动者,其合法权益法律有明确规定,也受到法律的确实保护,而十六周岁以下的未成年人一般为法律坚决禁止使用. 以上是未成年工是指年龄多少的劳动者问题的回答。 法律客观: 《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。 |