| 问题 | 劳动仲裁要走什么程序？ |
| 释义 | 律师分析： 劳动仲裁需要走的步骤有： 1、申请与受理，仲裁委员会处理劳动争议案件必须有当事人的申请； 2、仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，应对事项进行审查； 3、对符合受理条件的，仲裁委员会办事机构应填写立案审批表； 4、决定立案的，应当自作出决定之日内通知申诉人，将申诉书副本送达被申诉人； 5、组成仲裁庭，拟定仲裁方案； 6、通知当事人，先行调解，调解不成的开庭裁决，制作仲裁裁决书。 【法律依据】： 《中华人民共和国仲裁法》第七条 仲裁应当根据事实，符合法律规定，公平合理地解决纠纷。 |
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