| 释义 |
洪丽律师在办理劳动案件过程中，发现很多企业老板有风险意识，为员工购买了人身意外险，认为员工受伤了，有商业保险就可以，商业保险是否可以替代工伤保险呢？
洪丽律师免费答复您：不可以的。
工伤保险属于社会保险范畴，是根据《社会保险法》以及《工伤保险条例》的规定产生的，职工发生工伤后，由国家工伤保险经办部门认定工伤，工伤保险待遇由工伤保险基金以及用人单位承担。商业保险是企业向保险公司购买支付保险费用、保险公司提供保险保障的服务，双方是平等的保险合同关系。企业用工相关的商业保险主要有两类：一是团体意外险，受益人是员工个人，二是雇主责任险，受益人是用人单位。
在实践中，有些企业老板认为雇佣了临时工，没有为临时工办理社会保险，但是为了减少临时工工作过程中受到伤害的损害赔偿，于是购买了团体意外险或者雇主责任险。如果企业为员工购买的是团体意外险，员工在工作过程中受伤后，获得了人身意外伤害保险赔偿，然后又要求企业承担工伤保险赔偿责任。如果企业购买的是雇主责任险，企业要求受伤职工办理雇主责任险理赔后再给与员工赔偿，员工不同意，要求企业承担工伤保险待遇赔偿责任，双方就此容易发生纠纷。
洪丽律师提醒大家：企业应该为员工购买工伤保险，商业保险可以作为企业提供给员工的福利，但是商业保险不能替代工伤保险。
您明白了吗？您有工伤保险吗？是否有商业保险呢？欢迎与洪丽律师留言互动。
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