辞职不给加班费可以要求经济补偿吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	辞职不给加班费可以要求经济补偿吗？
释义	法律分析：因不给加班费而辞职的，员工可以向单位要求经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。第四十六条劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
随便看	上海高中借读新规作业辅导班需要办学许可证吗作业辅导班怎么办理营业执照上海高中借读新规 -法律知识上海高中借读政策有哪些作业辅导班怎么办理营业执照上海高中借读生需要的条件上海宅基地可以买卖吗？上海高中借读生需要的条件？作业辅导班怎么办理营业执照？上海的宅基地可以买卖吗上海的宅基地可以买卖吗？上海宅基地可以买卖吗苏州出版物经营许可证在哪个部门办理的作业辅导班怎么办理营业执照上海嘉定图书馆读者证有什么办法理 40. 盗用他人歌声变声改成自己的犯法吗？变声软件招摇撞骗获刑还会被释放吗？盗用他人歌生变声改成自己的犯法吗成年人想改姓改名字需要什么手续用变声器做陪玩犯法吗陪玩用变声器犯法吗小孩改名字的程序有哪些陪玩用变声器犯法吗成人可以改名字需要什么手续五功五级法官五级检察官五金、交电购销合同五金矿产售货合同五年计划五权宪法五权制度五天工作制五天工作周五五宪法草案五星红旗五星花蕊的紫荆花五星上将五刑五一纲领五一劳动奖章五一劳动模范五院制五月花号”公约五种空中自由捂死午前结算舞弊舞弊及非法行为条例

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。