工伤必须公司去办吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	工伤必须公司去办吗
释义	法律主观：如果工伤职工不存在过失性辞退的情形，不会被公司开除。如果公司违法解除劳动合同的，应当按经济补偿标准的两倍支付给劳动者赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资。
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