| 释义 |
法律分析：根据《劳动保险条例》规定，工伤丧葬费属于工伤保险的范畴，须经过劳动行政部门的认定后方可享受相关待遇。但该规定并未明确是否需要首先进行行政申请。
法律依据：
1. 《中华人民共和国劳动保险条例》 第四十八条 工伤丧葬费应当按照下列规定支付：(一)因工死亡的，给予其家属一次性抚恤金和丧葬费，抚恤金和丧葬费的标准和支付办法，由国务院劳动行政部门规定。(二)遇有本条款规定情形的，由劳动保险基金支付。具体办法由各省、自治区、直辖市人民政府通过劳动行政部门规定，并向社会公布。
2.《中华人民共和国工伤保险条例实施办法》第十三条 工伤职工丧失劳动能力或者死亡的，用人单位应当向社会保险经办机构报告，并提供相关资料。社会保险经办机构按照有关规定做出认定，给予待遇。
综上所述，虽然需要劳动行政部门认定，但并没有明确要求必须先进行行政申请。如果用人单位和社会保险经办机构已经报告并提供相关资料，可以直接向相关部门申请工伤丧葬费的追索。
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