问题 | 公务员要交社保吗 |
释义 | 公务员要交社保,有五险一金。 公务员在保险福利方面,享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行;事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行,一般要逐步实行社会化。一般来说,公务员享受的福利待遇比事业单位的人员要好一些。同时公务员由国家财政负担工资福利。 公务员与企业职工的五险一金区别: 1、公务员医保比普通城镇人口医保报销程度高。 2、同等缴纳公务员医保比普通城镇人口医保划入个人帐户的钱多。 3、企业职工医保有一部分是职工自己交的,有一部分是公司交的。个人一般是要交百分之十几,但是公务员只要自己交百分之一或几。缴纳的又和企业职工的工资是成比例的,如果一般公务员工资比较高的话,相对于的医保里面的钱也就多了。公务员能报销很多的。 4、一般企业和事业单位理论上说是没有区别的,但是实际操作过程中公务员公积金多是单位给出的 ,而企业的是员工和单位对半交的。 委任制公务员,不管是科员还是职级公务员、职务公务员都需要按时按月缴纳社保。一般来说,科员级的委任制公务员每月要扣缴养老金、职业年金、社会保险等类型,按照陕西的平均水平来看,科员级仅三项就要缴纳600-700元。医保有些地方执行政策不同,有按月缴纳的也有按年缴纳的,科员级一般年800-1200元不等。选任制公务员与委任制公务员相同,聘任制公务员按照合同约定,由个人或单位协调缴纳。 法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。 第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。 |
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