工资应当以什么形式按什么支付给劳动者本人？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工资应当以什么形式按什么支付给劳动者本人？
释义	法律分析：根据《劳动法》的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定，以货币形式支付给员工的劳动报酬。在市场经济条件下，用人单位拥有分配自主权，有权依法确定其内部职工的工资、奖金、津贴等各项待遇的标准，但是不得违反法律法规的相关规定。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	登记结婚还没有办婚礼算结婚吗登记了没举行婚礼算结婚吗结婚不办婚庆可以吗举办婚礼但没有登记算结婚吗符合哪些条件后才可以结婚现在能不能办婚礼没办婚礼算结婚嘛？结婚登记了没办婚礼算不算结婚？不举行婚礼算结婚吗没有办婚礼算结婚吗不办婚礼的婚姻合法吗？符合哪些条件后才可以结婚现在能不能办婚礼法律问题现在能不能办婚礼结婚不办婚礼正常吗登记了没办婚礼算不算结婚不办婚礼可以请婚假吗夫妻购房谁是买受人夫妻双方买房和买受人分别是谁如果夫妻购房谁是买受人？房产买受人与共有人有什么区别夫妻买房谁是受买人夫妻购房谁是买受人高温补贴不发的危害有哪些不退回失业补助金有什么后果 consistency of audits consistent consistent consistent behavior of an offender consistent policy consist of consistory consistory court consitutionalist consnet, age of consolation consolation money Consolator del Mare console consolidate consolidate appeals consolidated application consolidated balance sheet consolidated cargo consolidated company consolidated debt consolidated debts consolidated duties on miscellaneous items consolidated execution consolidated fund

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。