员工擅自离职需要支付违约金么？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工擅自离职需要支付违约金么？
释义	员工擅自离职，一般是不需要支付违约金的，但是擅自离职给用人单位造成损失的，应当进行赔偿。《劳动合同法》规定了两种情形下劳动者需要支付违约金，一是违反服务期的约定，二是违反了竞业限制的约定。【本文关联的相关法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
随便看	夫妻离婚关于子女抚养权怎么判夫妻离婚女儿的抚养权归谁夫妻离婚孩子的抚养权该怎样确定离婚后子女抚养权归谁，　如何确定子女抚养权如何确定离婚子女的抚养费问题？夫妻离婚如何确定子女抚养权问题？夫妻离婚时子女抚养权法律规定离婚时如何确定子女抚养费的范围离婚时子女抚养权确定原则夫妻双方离婚时如何确定子女抚养关系如何确定夫妻离婚小孩抚养关系如何确定夫妻离婚小孩抚养关系夫妻离婚子女的抚养费怎么定夫妻离婚孩子抚养费怎么判定？夫妻离婚孩子抚养费怎样判定？如何确定离婚后子女抚养费夫妻离婚小孩的抚养权如何判定？离婚子女抚养费规定如何确定离婚后子女抚养关系的确定如何认定离婚案件中的子女抚养费离婚子女的抚养费问题怎样确定离婚时要怎样确定子女的抚养费夫妻离婚后孩子抚养权归属怎么判定离婚后如何认定子女抚养费的承担方式？夫妻双方离婚后子女抚养权如何确定 criminal dualism criminal element criminal evidence criminal evidence science criminal expert evaluation criminal expert evaluation of forensic psychiatry criminal facts criminal files criminal finalization criminal fine criminal for trial criminal fraud criminal gang criminal gang engaged in abducting and trafficking people criminal genetic factor criminal geography school criminal group criminal having proclivity to vice criminal homicide criminal homicide criminal idea criminal identification criminal immunity criminal impossibility criminal impulse

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。