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美容院离职扣业绩合法吗?
释义
法律分析:
劳动者提出辞职,但被单位克扣工资的,那么与老板协商也无果的情况下,反映到劳动局、仲裁委员会处理。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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更新时间:2025/12/7 4:32:47