| 释义 |
法律分析：（1）申请人应为因工死亡职工的供养亲属。（2）申请人的主要生活来源应由因工死亡职工生前提供。具体来讲，申请人必须符合以下条件中的一种：
（1）申请人完全丧失劳动能力。
（2）申请人如果为工亡职工配偶，则男应年满60周岁、女应年满55周岁。
（3）申请人如果为工亡职工子女，则应未满18周岁。
（4）申请人如果为工亡职工父母，则男应年满60周岁、女应年满55周岁。
（5）申请人如果为工亡职工祖父母、外祖父母，则在工亡职工父母均已死亡的条件下，男应年满60周岁，女应年满55周岁。
（6）申请人如果为工亡职工孙子女、外孙子女，则在工亡职工子女已经死亡或者完全丧失劳动能力的条件下，应未满18周岁。
（7）申请人如果为工亡职工兄弟姐妹，则在工亡职工父母均已死亡或者完全丧失劳动能力的条件下，应未满18周岁。
法律依据：《社会保险法》第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
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