| 问题 | 公司社保转个人社保对个人有影响吗？ |
| 释义 | 本文讲述了社保费的缴纳和影响以及灵活就业人员社保缴费的问题。社保费可以转为个人缴纳,对养老金领取没有影响。社保缴源费基数和交费金额会影响养老金领取金额,但谁缴纳的社保费与养老金金额没有关系。自由职业者自己缴纳社保费不能享受特殊工种的特殊待遇。退休待遇根据缴纳社保基数、缴纳社保年限和上年社平工资等因素计算,多缴多得。社保缴纳15年后,可以按个人要求办理不缴纳社保或继续缴纳社保。 法律分析 单位缴纳的社保费可以转为个人缴纳的社保费,对以后领取养老金的金融没有影响。社保缴源费基数和交费金额会影响以后养老金领取的金额,但谁缴纳的社保费与养老金金额没有关系。另外,如果是自由职业者自己缴纳社保费,则不能享受特殊工种的特殊待遇。 一、灵活就业人员社保缴费越多退休后越多吗 灵活就业人员社保缴费越多退休后越多。退休待遇是根据自己的缴纳社保基数额度，缴纳社保年限和上年社平工资计算的，多缴多得，缴纳社保基数越高，缴纳社保年限越长，退休待遇越高。根据相关法律规定，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。 二、社保交了15年没退休怎么办 社保缴纳15年后，可按以下要求办理：职工缴纳社保满15年仍未退休的，可以不缴纳社保，也可以继续缴纳社保。当他或她达到退休年龄时，他或她可以按月领取养老金。领取养老金的多少主要取决于个人缴费年限、个人缴费基数水平和当地社会平均工资水平。如果你是灵活就业人员，累计缴费15年后不能继续缴费，但如果停发，在法定退休年龄之前就不能享受医疗保险。 拓展延伸 社保个人缴费与单位缴费有什么区别 一、个人缴纳与单位缴纳社保概念差别： 单位缴纳：法律规定公司必须给员工缴纳足额的社保，是强制双方法定义务。 公司为我们缴纳的五险一金中，养老、医疗、失业保险是公司与个人共同缴纳；生育保险和工伤保险则是公司缴纳。 个人缴纳：如果你是个无业人员，或者你是个自由职业者，那么你才可以自己缴纳基本医疗保险和养老保险，属于自愿行为。 如果你拥有当地城镇户籍的话，可以缴纳居民社保，如果你是异地户的人员，如果想在当地办理社保，你就得先办理“社保转移”手续才能参保。 结语 社保费可以转为个人缴纳,对以后领取养老金的金融没有影响。社保缴源费基数和交费金额会影响以后养老金领取的金额,但谁缴纳的社保费与养老金金额没有关系。另外,如果是自由职业者自己缴纳社保费,则不能享受特殊工种的特殊待遇。灵活就业人员社保缴费越多退休后越多,但达到退休年龄后仍可继续缴纳社保。 法律依据 中华人民共和国社会保险法：第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。 中华人民共和国社会保险法：第七章 社会保险费征缴 第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。 社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。 中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。 |
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