| 问题 | 30年村委会合同到期后村委会会解聘吗 |
| 释义 | 承包地是指农村集体经济组织成员有权依法承包由本集体经济组织发包的农村土地。到期后经国务院林业行政主管批准还可以延长。 村委会工伤谁负责 依据我国《工伤保险条例》的规定，劳动者出现工伤的才能享有工伤保险的待遇，而村委会并不属于法律规定的用人单位，所以是没有工伤的。 《中华人民共和国工伤保险条例》第二条规定，中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。 居委会属于用人单位吗 居委会不是用人单位，居民委员会是居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。 业委会成员本人有工资吗? 业主委员会成员是该有补助或补贴的，但不享有工资。 管委会是什么性质单位 管委会是当地政府的派出机构，行使政府权力。 《关于审理涉及国有土地使用权合同纠纷案件适用法律问题的解释》，开发区管理委员会作为出让方与受让方订立的土地使用权出让合同，应当认定无效。这否认了管委会的主体资格。 在我国行政机构序列中，并没有开发区管理委员会这样一个机构。伴随着全国各地出现的开发区热，开发区管理委员会这种特殊的机构应运而生。开发区管理委员会不仅负责招商引资，而且作为政府的派出机构，行使着政府机构才能行使的权力。这些年，许多开发区管委会不但对外招商批租土地，而且设立了司法机关、检察机关，俨然成为了当地的特区。 合同到期解聘补偿金如何发放 合同到期解聘补偿金的发放方式如下： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 该内容由 方杰律师 和 律说律答 共创回答 |
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