网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
超市离职需要提前多久 -劳动合同
释义
法律分析:
劳动者在试用期内提前三日通知,转正后提前三十日以书面形式通知用人单位,就可以解除劳动合同。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
债权债务纠纷,应当提供哪些法定证据
债权申报需要提供哪些材料?
债权申报所需要的材料有哪些
要怎样调查债务人的财产
劳动法试用期能延长吗
劳动法可以随便延长员工试用期吗?
劳动法可不可以延长试用期
劳动者可以延长试用期么?
劳动者可以延长试用期嘛
劳动者可以延长试用期吗
劳动者可以延长试用期嘛?
延长员工试用期合法吗?
延长员工试用期合法嘛?
劳动者可以延长试用期吗?
劳动法是不是可以延长试用期
劳动者可以延长试用期么
试用期离职需要办理什么手续
试用期多少天可以提出离职 -劳动合同
试用期离职需要办理的手续有哪些?
试用期辞职需要提前多少天?
试用期辞职需要提前多久
试用期辞职得提前多少天
试用期辞职需要提前多久时间
贩毒没收出来能判多久?
空头法人怎么撤销法人 -法律知识
option of emigration
option of nationality
option of place clause
option of reconsideration doctrine
options on gold
option to purchase
option to sell
option to take out a license
option transaction
option warrant
opus
OR
O.R.
or
or administrative village
oral
oral
oral agreement
oral amendment
oral argument
Oral Argument
Oral argument
oral civil court directive
oral civil decision
oral civil findings
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/21 7:02:31