| 释义 |
法律分析：公司员工的社会保险缴费比例的高低对员工的意愿产生一定的影响。如果公司的社会保险缴费比例较低，员工可能更倾向于选择其他公司或者自行购买商业保险，以保障自己的身体健康和经济利益。而如果公司的社会保险缴费比例较高，员工则可能更愿意留在公司工作，以获得更全面的保险保障。
法律依据：
1.《中华人民共和国社会保险法》第十一条规定：“用人单位应当按照规定为参加社会保险的职工依法缴纳社会保险费，为其提供社会保险待遇。”
2.《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定：“用人单位应当为劳动者缴纳社会保险费，提供符合国家规定的社会保险待遇。”
3.《中华人民共和国民法典》第一百九十五条规定：“当事人有协议的，应当按照协议履行；没有协议或者协议不明确的，参照有关规定或者按照通行的习惯。”
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