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问题	偷拷公司的考勤记录算违法吗
释义	法律分析：不构成，但是公司可以以你违法劳动纪律，破坏公司财物的名义开除你。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供人单位不提供的，应当承担不利后果。
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