| 问题 | 合同没有到期，老板提议把我从全职变成兼职工资只有不到一半，我不同意可以请求赔偿吗？ |
| 释义 | 如何准备和收集证据以证明债权债务关系存在，并在对方不履行返还义务时向法院提起诉讼申请强制执行。具体方法包括提供书面证据、证人证言、担保协议、抵押物证明以及逾期不履行证据等。根据《中华人民共和国民事诉讼法(修正)》第六十三条，证据必须经过查证属实才能作为认定事实的依据。 法律分析 可以收集其他证据证明债权债务关系存在，然后要求对方履行返还义务，对方如不履行可以直接向法院起诉，申请强制执行。具体方法比如： 1、提供能够证明债权、债务关系存在的借据、欠条或合同等书面证据。没有书证的，应提供形成债权债务关系的时间、地点、金额，并提供无利害关系的证人证言或证据线索。 2、有担保人的，应提供担保人的姓名、性别、年龄、工作单位和住址;担保人是法人的，应提供法人单位名称、法定代表人及其住址。有担保协议的应提供书面担保协议或担保条款。 3、有抵押物的，应提供抵押物的名称、数量、价款数额、存放地点和保管人的姓名等证明材料。 4、提供债务人逾期不履行、不完全履行义务的证明材料和在诉讼时效期间主张权利的证明材料。 5、付款付息凭证，债务人应当支付利息的证明，无利息约定，债权人要求债务人偿付逾期利息，或者不定期无息借款经催告不还，债权人要求偿付催告后利息的，关于到期不还或经催告不还的证据。【中华人民共和国民事诉讼法(修正)】第六十三条证据包括：（一）当事人的陈述；（二）书证；（三）物证；（四）视听资料；（五）电子数据；（六）证人证言；（七）鉴定意见；（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。 结语 根据以上要求，可以收集其他证据证明债权债务关系存在，然后要求对方履行返还义务，对方如不履行可以直接向法院起诉，申请强制执行。具体方法包括提供书面证据、证人证言或证据线索，提供担保人信息或担保协议，提供抵押物相关证明材料，提供债务人逾期不履行、不完全履行义务的证明材料，以及付款付息凭证等。根据中华人民共和国民事诉讼法(修正)第六十三条，证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。 法律依据 中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第二章 劳动合同的订立 第二十二条 【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。 |
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