| 释义 |
个体户是指个人或家庭拥有和经营的小型商业实体。根据劳动法，个体户和劳动者之间的关系是根据双方协商达成的协议来确定的。劳动合同并非强制性要求。
然而，根据《劳动法》，雇主与员工之间建立劳动关系时，应当签订书面劳动合同。劳动法中规定了劳动合同应当包含的内容，如劳动报酬、工作时间、休息休假、社会保险等。
因此，虽然个体户与劳动者之间的劳动合同不是强制性的，但双方还是应该就这些事项达成一致，以确保合法权益得到保障。如果个体户与劳动者之间没有签订书面劳动合同，双方应该尽量通过口头或书面协议明确相关权利和义务，以防止纠纷。
该内容由 陈德文律师
和 微办案 共创回答
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