网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
试用期辞退员工提前多久?
释义
法律分析:
试用期内辞退员工应提前几天的问题,我国的法律并没有明确的规定,但是参照劳动者试用期内提前三日通知用人单位可以解除劳动合同的规定,用人单位至少也要提前三日通知劳动者。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
比亚迪慈善基金会成立于哪一年
比亚迪慈善基金会成立于哪一年
赞助的协议是否可以反悔
客户少付款,如何追回
客户少付款,如何追回?
客户少付款,如何追回?
客户少付款,如何追回 -法律知识
客户少付款,如何追回 -法律知识
客户少付款,如何追回
客户少付款,如何追回
客户少付款,如何追回?
如何追回客户支付失败的货款?
微信少收顾客钱怎样追回
法律文件邮寄对方拒收怎么办
商家收款少了怎么追回
客户少付款,应该追回?
客户收据遗失怎么办?
微信少收顾客钱怎样追回
法律文件邮寄对方拒收怎么办?
客户收据遗失怎么办?
商家收款少了怎么追回
商家收款少了怎么追回?
客户付款不成功,怎样才能追回货款
如果客户拒收应该怎么处理
商家收款少了怎么追回 -法律知识
cause of challenge
cause of civil adjudication
cause of civil lawsuit
cause of composition
cause of criminal action
cause of criminality
cause of death
cause of defense
cause of depreciation
cause of dissolution
cause of existence
cause of recall
causes and commitment
causes beyond volition
cause serious consequences
cause serious injury to a person
cause sine que non
causes of takeover
cause trouble
causidicus
causing death
causing nuclear energy to explode
causing prostitution of women
causing traffic trouble
cautio
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/26 11:48:14