| 释义 |
国有企业行政处分的种类包括：警告、通报批评；罚款、没收违法所得、没收非法财物；暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件；限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业；行政拘留。
法律分析
对国有企业行政处分的种类如下：
1、警告、通报批评；
3、罚款、没收违法所得、没收非法财物；
4、暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件；
5、限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业；
6、行政拘留。
拓展延伸
我国国有企业行政处分的程序和法律依据
我国国有企业行政处分的程序和法律依据是指在国有企业违法违规行为发生时，依照相关法律法规和程序进行的行政处分。根据我国法律体系，行政处分程序包括调查取证、听证、处罚决定等环节。在进行行政处分时，需要依据相关法律法规，如《中华人民共和国行政处罚法》、《国有企业法》等，确保处分行为合法合规。同时，还需要考虑国有企业的特殊性，如国有资产保护、员工权益等因素。综上所述，我国国有企业行政处分的程序和法律依据是为了维护国家法律权威，促进国有企业健康发展的重要保障。
结语
国有企业行政处分的种类包括警告、通报批评、罚款、没收违法所得、没收非法财物、暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件、限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业以及行政拘留等。我国国有企业行政处分的程序和法律依据是为了维护国家法律权威、保障国有企业健康发展。在进行行政处分时，需依据相关法律法规，如《中华人民共和国行政处罚法》、《国有企业法》等，确保合法合规，并考虑国有企业的特殊性，如国有资产保护、员工权益等因素。
法律依据
《中华人民共和国行政处罚法》第九条
行政处罚的种类：
警告、通报批评；
罚款、没收违法所得、没收非法财物；
暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件；
限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业；
行政拘留；
法律、行政法规规定的其他行政处罚。
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