| 释义 |
法律分析:
想辞职老板不同意不合法。劳动者有辞职的权利，只是需要履行相应的程序。
用人单位通过扣押劳动者居民身份证等证件的，不让其辞职的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
劳动者辞职的相关规定为：
1、劳动者履行通知义务后可以辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以辞职。劳动者在试用期内的，只需提前三日通知用人单位即可辞职。
2、劳动者单方解除劳动关系的，可以直接辞职。用人单位存在未及时足额支付劳动报酬等情形的，劳动者可以直接辞职，不需要提前通知用人单位。
3、法律规定的其他情形。《劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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