| 问题 | 工资4300扣除社保公积金后还剩多少钱？ |
| 释义 | 税后3000元，已交五险一金，税前工资约为3400元。五险分别为养老保险公司13%，个人8%；工伤公司1%，个人不承担；失业公司1%，个人不承担；医疗保险和生育保险公司2%，个人0.5%。用人单位承担17%，个人承担8.5%。公积金由用人单位和个人共同承担，合计10%。 法律分析 税后3000元而且已经交了五险一金的话，税前工资约为：3400元。五险一般分别为1、养老保险：公司13%，个人8%。2、工伤：公司承担1%，个人不承担。3、失业：公司承担1%，个人不承担。4、医疗保险和生育保险：公司承担2%，个人承担0.5%。以上合计：用人单位承担：17%，个人承担8.5%。（缴纳工资缴费比例就可以得出缴纳多少钱的。）公积金：由用人单位和个人共同承担，承担的比例以各5%为基准线，合计10%。 拓展延伸 如何计算工资扣除社保公积金后的净收入？ 计算工资扣除社保公积金后的净收入，您需要按照以下步骤进行计算。首先，确定您的工资金额，假设为4300元。其次，了解社保和公积金的扣除比例，根据当地政策可能会有所不同。然后，将工资金额乘以社保和公积金的扣除比例，得到扣除的金额。接下来，将工资金额减去扣除的金额，即可得到扣除社保公积金后的净收入。例如，如果社保和公积金的扣除比例为20%，那么扣除的金额为4300元乘以20%，即860元。最后，将4300元减去860元，得到净收入为3440元。请注意，具体的计算方法可能因地区和政策而有所不同，建议您咨询当地相关部门或专业人士以获取准确的计算结果。 结语 扣除社保公积金后的净收入为3440元。请注意，具体的计算方法可能因地区和政策而有所不同，建议您咨询当地相关部门或专业人士以获取准确的计算结果。 法律依据 《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 |
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