入职没有劳动合同怎么处理？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职没有劳动合同怎么处理？
释义	律师分析：入职没有劳动合同的，劳动者可以要求与用人单位签订劳动合同。若是用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	医保断缴3个月以上有什么影响案件在检察院超过45天 -法律知识作行政处罚决定需要满足什么条件受到行政处罚的公职人员如何处置公职人员受行政处罚有什么影响 -行政处罚行政处罚多少年内未被发现,不再给予行政处罚？行政处罚到底是怎么处罚的行政处罚几年内可免处罚没签劳动合同辞职压一个月工资吗？没有合同压一个月工资合法吗？签了合同还被压一个月工资 -工资拖欠劳动合同压一个月工资合法吗签了合同还被压一个月工资？做一个月没签劳动合同老板不给结工资怎么办不签合同压一个月工资可以吗? 做了一个月老板只发半个月工资怎么处理没有签劳动合同? 没有合同压一个月工资合法吗？工作没有签合同不发工资怎么办没签合同不发工资怎么办不发工资没签合同该怎么处理工人没签合同的中途不做拿不到工资怎么办 -法律知识上班没签合同不给工资该怎么办？上班不给签合同走了不给薪资怎么办？上班没签合同不给薪资怎么解决公司不按照协议发工资怎么办？ parent-investor parent law parentless parentless child parent patent parents parents-in-law parent state parent-subsidiary relationship pari delicto pari delicto pari materia pari-mutuel pari passu pari passu pari passu clause pari ratione Paris Club Paris Convention parish parish parish register Paris Union paritition a country parity

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。