辞职需要单位的批准吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	辞职需要单位的批准吗？
释义	法律分析：不需要单位的批准，如果不是在试用期内辞职，需要提前三十日通知。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	什么情况下才适用数罪并罚哪些情况下能数罪并罚在什么情况下可以数罪并罚？数罪并罚有哪几种情况什么是数罪并罚数罪并罚具体内容共同犯罪中止怎么处罚共同犯罪中犯罪中止应该如何认定数罪并罚该该如何判？数罪并罚的三种情况是怎样的数罪并罚在实际中要如何罚数罪并罚应该怎样判数罪并罚的情况具体是怎样的数罪并罚应该怎么判对于数罪并罚会怎么样处理如何理解数罪并罚？数罪并罚的情况具体是怎样的对数罪并罚认定中相关问题有什么理解？共同犯罪中止怎么处罚对数罪并罚认定中相关问题的理解如何断定是否数罪并罚,不适用数罪并罚的情况有哪些？同种数罪的处罚规则是什么？父亲恐吓女儿可以报警么 -法律知识父亲犯罪儿女能不能报警父亲恐吓子女有罪吗 -法律知识社会保险卡激活年龄 nondetectable fragment nondeterminacy Non Detinet nondeviation non different quae concordant re, tametsi non in verbis iisdem nondiplomatic agents and representatives nondiplomatic mission nondiplomatic person nondiplomatic representative nondirect profit-making operations Nondischargeable Debt nondischargeable debts nondisclosure non-disclosure nondisclosure agreement non-disclosure of technology clause nondiscountable bill non-discretionary trust nondiscretionary trust nondiscrimination nondiscrimination clause nondiscrimination rule nondiscrimination treatment nondiscrimination treatment rule nondiscriminatory

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。