婚丧假属于带薪假吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	婚丧假属于带薪假吗
释义	婚丧假是属于带薪休假的。法律规定了劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。婚丧属于法律、法规规定的其他休假时间，是需要安排假期的。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
随便看	河北省放管服改革内容？? 财产保全担保上限有规定吗法律规章低保户一般保多少年？小额贷款受法规保护吗国家关于低保的法律法规关于低保的法律法规？法律规章低保家庭什么意思协议离婚离婚协议书有效吗双方写的离婚协议书有效吗工资压两个月合法吗公司压半个月工资合法吗工资压两个月合法吗工资压一个半月合法吗? 公司压半个月工资合法吗送去体检是不是就要拘留网约车报废年限标准2021 暑假工被中介乱扣工资怎么办？中介真的敢克扣工资吗 -法律知识诈骗中间人会判几年遗嘱该怎么写才有法律效力西安限号怎么限 -法律知识商洛市限号吗 -法律知识哪种拘留有案底被拘留过的人会有案底吗？不拘留会不会有案底 -拘留 destructive activity Destructive Device destructiveness Destructive Substance destructive war desuetude detachable detached office detached office of people's procuratorate detached tribunal detail characteristics of fingerprints detailed detailed account detailed catalog detailed circumstances detailed examination detailed information detailed ledger detailed list of cargo detailed list of goods detailed list of the documents detailed packing list detailed procedures detailed provision detailed regulations for the enforcement of auditing law

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。