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医疗纠纷期间不允许辞职吗 -法律知识
释义
法律分析：
可以辞职，辞职是劳动者法律规定的合法权利，不影响医疗纠纷的处理。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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更新时间：2025/5/3 8:52:37