| 问题 | 什么叫挂靠单位交社保 |
| 释义 | 社保挂靠是将个人的社保购买委托给代理机构，适用对象包括个体工商户、自由职业者和工作变动期间没有企业缴纳社保的个人。需要注意的事项有代理机构只负责代缴社保，不负责就业、工资、福利等事项，参保客户必须身体健康且无违法行为。社会保险主要包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。 法律分析 社保挂靠是指想要购买社保的个人，由于某些原因，没有公司为其缴纳社保，所以就将社保挂靠在专门办理社保代缴的代理机构，由代理机构为其购买社保。 按照我国劳动法、社会保险法有关规定，用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。而以社保挂靠的形式来缴纳社保的，个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。 社保挂靠主要的适用对象有： （1）个体工商户； （2）自由职业者； （3）工作变动期间，没有企业缴纳社保的个人。 社保挂靠需要注意的事项有： 1.只为委托人办理代缴社会保险业务，对委托人出现的就业、工资、福利、医疗、工伤及人身意外等情况概不负责。 2.参保的客户必须要求身体健康，无重大疾病，无重大违法、违规行为，一经发现，立即解除合作协议，情节严重者，安速社保将依法递交有关机关处理。 社会保险主要包括五种： 1、养老保险：即劳动者因年老丧失劳动能力时，在养老期间发给生活费，以及生活方面给以照顾。 2、医疗保险：即劳动者在患病期间在医疗、护理方面的保障措施。 3、失业保险：即劳动者在失业期间的生活费、医疗费的给付以及转业培训、生产自救及职业介绍等保障措施。 4、工伤保险：即劳动者因工负伤，暂时或永久丧失劳动能力后的工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。 5、生育保险：女职工在生育期间保障，以及家属可以享受的待遇。 结语 社保挂靠是一种将个人的社保购买委托给代理机构的方式。根据我国劳动法和社会保险法规定，用工单位应为劳动者缴纳社会保险。然而，通过社保挂靠的形式，个人与代理机构并不存在劳动关系。适用社保挂靠的对象包括个体工商户、自由职业者以及工作变动期间没有企业缴纳社保的个人。在进行社保挂靠时，需注意代理机构只负责代缴社会保险业务，不承担就业、工资、福利、医疗、工伤及人身意外等方面的责任。同时，参保客户必须身体健康，无重大疾病和违法行为，否则将解除合作。社会保险主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，为劳动者提供相应的生活和医疗保障。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。 |
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