| 释义 |
伤残等级1-10赔偿标准是按照当地的居民可支配收入来决定的，每个地区不一样。一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%，二级伤残则乘以90%，依此类推，九级伤残乘以20%，十级伤残乘以10%。
伤残的起因可以是由非工伤引起的和工伤引起的两种。如果是非工伤的话，就直接按照赔偿标准来。如果是工伤的话，那么就可以做工伤认定，申请工伤保险。
工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。1953年1月2日政务院修正公布的《中华人民共和国劳动保险条例》规定，工人与职员因工负伤，其全部诊疗费、药费、住院费、住院时的膳食费与就医路费均由企业行政负担；医疗期间工资照发；确定为残废时，视其残疾程度，由劳动保险费中按月付给因工残疾抚恤费或因工残疾补助费。伤残赔偿的项目包含：医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费、停工留薪期工资、次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
有些人会担心，公司没有给自己买工伤保险，是否可以申请工伤保险呢？答案是可以的。只要你和企业存在劳动关系，不管是否购买工伤保险，一样可以要求认定工伤。一般申请工伤是由企业去申请的，当事人只需要将相关的资料交给公司即可。如果公司不肯申请的话，当事人也可以自己直接申请。
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