试用期考核不合格多久提出 -法律知识-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	试用期考核不合格多久提出 -法律知识
释义	法律分析：劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。相关法律未规定用人单位以劳动者试用期不符合录用条件而解除劳动合同，需提前三日通知。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第二十一条劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
随便看	过失损毁文物罪该如何处罚房屋租赁最长期限的规定故意犯罪停止形态与故意犯罪阶段的联系研究犯罪中止只是存在于犯罪实行阶段吗？犯罪中止必须符合什么特征？犯罪中止的具体特征是什么？犯罪中止特征有什么犯罪中止的特征有什么？犯罪中止的特征有哪些？犯罪中止的特征一般有什么犯罪中止的构成条件具体有哪些犯罪中止的主要特征？犯罪中止包括哪些特征犯罪中止的条件有有几种犯罪中止的形式责任是怎样的？犯罪中止是什么对于中止犯，应当如何处置犯罪中止是否构成犯罪？犯罪中止的构成要件为哪些犯罪停止形态的种类有哪些危险犯是否存在犯罪中止形态间接故意犯罪存不存在犯罪停止形态法律问题刑法犯罪中止的特征是什么非居民纳税人劳务报酬费用扣除标准什么东西国家征收陪得到钱 -征收征用土地被国家征用赔付 criminalisation criminalistics criminality criminalize criminal judicature criminal judicial power criminal jurisdiction criminal jurisdiction on board a foreign ship criminal jurisprudence criminal jurist criminal justice criminal justice criminal justice administration law criminal justice agency criminal justice document criminal justice professional criminal justice research Criminal justice system criminal justice system criminal killing and robbery criminal knowledge Criminal Law criminal law criminal law criminal law

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