用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动协议的,应当-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动协议的,应当
释义	律师分析：用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照《中华人民共和国劳动合同法》第82条的规定向劳动者每月支付二倍的工资。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	商业秘密侵权行为有几种侵犯商业秘密罪和假冒专利罪的区别侵犯商业秘密有哪些法定的侵权行为包括哪些方面出版歧视少数民族作品罪既遂如何处置出版歧视、侮辱少数民族作品罪判刑标准是怎样规定的刑事出版歧视、侮辱少数民族作品罪既遂怎么量刑处罚犯了出版歧视少数民族作品罪如何量刑处罚最新出版歧视、侮辱少数民族作品罪判刑规定是怎么样的侵犯商业秘密罪包括哪些行为？侵犯商业秘密罪具体行为有哪些侵犯商业秘密罪的种类侵犯商业秘密罪的行为包括侵犯商业秘密罪法律问题侵犯商业秘密罪解释侵犯商业秘密罪案例是什么？侵犯商业秘密罪的定义？侵犯商业秘密罪的特征侵犯商业秘密罪处置侵犯商业秘密罪标准侵犯商业秘密罪是如何的侵犯商业秘密罪的构成方式是什么？侵犯商业秘密罪的行为包括哪些？侵犯商业秘密罪行为有什么侵犯商业秘密罪的是哪些行为侵犯商业秘密罪的标准是什么 results of product quality test results of reinspection results of sentencing resume resumed help and education resume diplomatic relations resume execution resume one's office duties resume one's post resume the exercise of sovereignty resumption resumption resumption of diplomatic intercourse resumption of diplomatic relations resumption of execution resumption of marital relation resumption of marital relationship resumption of marriage resumption of nationality resumption of trade relations resurgence of Islamic law resurrectionary resurrectionist retail retail dealer

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。