网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
试用期公司要求员工离职
释义
法律主观:
一般情况下,用人单位需要提前3天通知,即可离职。但用人单位在试用期内不支付劳动报酬、不支付社会保险、暴力、威胁或者非法限制人身自由的,或者用人单位非法指挥、强迫冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即终止劳动合同,无需事先通知用人单位。
法律客观:
《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
交通事故赔偿的费用有什么
交通事故赔偿中交通费怎么算
交通事故后如何要求赔偿交通费?
什么是交通事故费?
车辆交通事故有哪些费用吗
交通事故要承担哪些费用吗
交通事故指哪些费用
交通事故费用有哪些费用吗
现在车辆交通事故都包括什么费用?
交通事故相关的法律知识
道路交通事故定义法律依据
交通事故赔偿法律依据是什么
交通事故适用的法律有哪些
交通事故的定义有哪些?
关于交通事故的法律规定 -法律知识
交通事故保险赔偿的法律依据
交通事故的界定标准及依据有哪些
交通事故超过18000不看责任 -交通事故赔偿
超过1万损失的交通事故
交通事故2000元值得起诉吗
交通肇事致一人以上死亡,负事故全部或者主要责任
交通事故最高刑罚
交通肇事致一人以上死亡,负事故全部或者主要责任
交通事故2000以下不分责任? -法律知识
交通事故致死1人量刑标准
measure of labor
measure of reprisals
measure of restraint
measure of safety in a narrow sense
measure of safety to goods
measure of security
measure of special control
measure of supervision
measure of terrorism
measure of the extent of damage
measure of treatment
measure penalty
measures for indemnity for insurance money
measures for payment of insurance compensation
measures for safety in welding and health care
measure to protect the right
measuring instrument
measuring standard
mechanical asphyxia
mechanical-electrical integration
mechanical injury
mechanical rights
mechanic lien
mechanic's lien
Mechanics Lien
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/5/25 14:49:39