网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
第一天签了合同第二天可以不去不
释义
第一天入职签了劳动合同。第二天不想干了,是不可以立刻解除劳动合同的,需要提前一个月通知单位,才可以解除劳动合同。如果签了劳动合同但是在试用期,提前三天即可。有关规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
有期徒刑的量刑幅度是多少
减轻量刑的幅度有多宽
有期徒刑量刑幅度怎么计算呢
量刑情节的意思是什么
量刑制度是什么意思 -量刑
有期徒刑的量刑幅度
有期徒刑的量刑幅度是什么
一个量刑幅度能否在法定刑以下减刑
有期徒刑的量刑幅度规定有什么
有期徒刑的量刑幅度规定有哪些
有期徒刑法定量刑幅度是怎样的
有期徒刑的量刑幅度是如何规定的
有期徒刑量刑幅度是怎么样的?
减刑幅度是什么意思?
有期徒刑法定量刑幅度是怎样的?
有期徒刑的量刑幅度是如何标准的?
合同制一般签几年?
酒驾还要重新考驾照吗
醉驾驾照会重考么
醉驾重新取得驾驶证
醉驾之后几年才能重新考驾照
醉驾五年后重新考驾照
酒驾怎样处罚需要重新考驾照嘛
酒驾之后要重新考驾照吗
酒驾还能重新考驾照吗
nonpolitical act
nonpolitical agreement
nonpolitical association
nonpolitical conference
nonpolitical crime
nonpolitical criminal
nonpolitical military court
nonpolitical organization of states
nonpolitical treaty
nonpollution
nonpreference visa
nonpreferential duty
nonpreferential rule of origin
nonpremeditated joint crime
nonprescriptive nature
nonprestation obligation
nonprice competition
non-primary products
nonprobate
nonprocedural matter
non-production
nonproduction employee
nonproductive capital
nonproductive construction invesment
nonproductive expenditure
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/1/5 20:00:17