私自扣工资怎么处理？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	私自扣工资怎么处理？
释义	法律分析：公司私自扣押员工工资处理方法：两种处理办法一、向当地劳动部门举报，由劳动部门责令单位支付。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
随便看	人民法院可以依据民事诉讼法来调整违约金吗政府合同违约应该如何办开发商违约要找政府哪个部门处理? 根据规定合同签订如有违约怎么办合同约定的违约金不合理，可以要求变更吗？合同约定的违约金可以要求变更吗单位合同违约金怎么规定的? 合同的违约金怎么定议签合同时违约金怎么约定？变更劳动合同的违约金是怎样的合同违约金要税前扣除吗民事诉讼法如何影响法院对违约金的调整？合同约定违约金过高的调整方式有么？法院能否主动调整违约金买卖合同纠纷违约金过高如何调整约定的违约金数额是否可以调整呀违章停车罚单丢了怎么交罚款 -法律知识律师多少钱一次 -法律知识老公去世应该怎么过户房产，最新的规定是什么房产继承：老公去世后房子是否需要过户？房子有遗嘱能过户吗房产证过户前签署的协议是否有效？房产证过户后合同效力是否有效遗嘱需要继承人签字确认吗立遗嘱是否需要继承人签字民用运输工具民有、民治、民享民约论民政民政当局民政法民政机关民政人员民政行政案件民政行政法民政行政法律关系民政行政管理民政主管部门民政助理员民治民众民众诉讼民众主权民主民主党派民主的法治行政民主的人事制度民主法律民主改革民主共和国

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