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问题
私自扣工资应该怎样处理?
释义
公司私自扣押员工工资处理方法：两种处理形式一、向当地劳动部门举报，由劳动部门责令单位支付。
法律依据:
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申 请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利 被侵害之日起计算。
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更新时间：2025/3/10 7:45:36