网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
企业年休假管理办法实施细则?
释义
律师解答:
《企业年休假管理办法实施细则》是对于《劳动法》中规定的年休假制度的具体实施细则。其中包括以下几个方面的规定:
【法律依据】:
《企业职工带薪年休假实施办法》 第四条 年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。
随便看
个体工商法人变更手续是怎么样的
个体工商营业执照变更法人需要什么手续
个人信用贷款不还款法律后果 -法律知识
按计税标准分类税收可分为
税收分为哪几类?
伪劣产品罪中犯罪构成要件有哪些
生产销售伪劣产品罪对于犯罪主体的法规规定是如何的
制造伪劣产品罪的构成要件包括哪些?
什么条件下才会构成制造伪劣产品罪
假冒产品提供者将面临何种法律风险?
销售伪劣产品罪的构成要件包括什么
什么条件下才会构成制造伪劣产品罪?
满足什么要件构成制造伪劣产品罪
侵权责任形态 法律问题
普及冲突法律适用对象 -法律知识
搬迁危房户应得的补偿标准
公司破产清偿顺序
企业破产时清偿权的优先顺序是什么?
破产清算顺序优先股如何获得清偿
破产债权人受偿的优先顺序
破产债权有哪些优先受偿顺序?
破产债权都有哪些优先受偿顺序?
破产债权优先受偿的顺序
破产债权有哪些优先受偿顺序?
破产债权有哪些优先受偿顺序
import and export documentation
import and export duties and taxes
import and export firm
import and export formalities
import and export goods
import and export incentive system
import and export license control
import and export link system
import and export port
import and export proxy system
important
important clause
important condition
important conditions constituting a crime
important conditions of action
important conditions of appeal
important conditions of effective administrative act
important conditions of marriage
important constructive conditions
important criminal
important document
important figure
important personage
importation
importation and exportation
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/2/6 6:34:38